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滨州日报/滨州网讯为全面分析就业人才工作形势，推进就业人才工作高质量发展，确保完成年度重点指标任务，8月26日至27日，我市在阳信县召开全市就业人才重点考核指标培训会议。

会议指出，就业是最基本的民生，近年来，市委、市政府高度重视稳就业工作，定期进行研究部署，先后出台一系列援企稳岗政策措施。市县两级人社部门要全面贯彻落实市委、市政府和省人社厅部署要求，强化指标分析，瞄准自身短板，以“只争朝夕，时不我待”的精神抓指标、抓考核、抓进展，从指标中找机会、强优势、补短板，分析原因，制定措施，为完成全年任务目标、保持工作全省前列奠定坚实基础。

会议还对就业绩效评价、高质量发展综合绩效考核、营商环境考核、平安滨州建设考核等考核事项中涉及就业人才工作的重点指标进行了讲解和培训，有关负责同志详细解读了相关考核指标的具体内容、考核标准，对下一步工作提出了具体意见建议。

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